Paraná
Sanepar é a maior empresa de serviços públicos do Paraná no ranking do Grupo Amanhã
A Sanepar é a maior empresa do setor de serviços públicos do Paraná e a 8ª maior empresa do Estado, segundo o ranking das 100 maiores companhias do Paraná elaborado pelo Grupo Amanhã em parceria com a PwC Brasil. A classificação foi divulgada nesta terça-feira (13) em cerimônia na sede da Federação das Indústrias do Estado do Paraná (Fiep), em Curitiba.
A colocação obtida em 2026 consolida a Sanepar como a maior da sua categoria e a mantém no top 10 do Paraná. “Essa é uma conquista que reforça a importância da Sanepar no Paraná, onde temos, ano após ano, nos consolidado como um dos motores do desenvolvimento do Estado, contribuindo não apenas com o PIB, mas também com o avanço social e de qualidade de vida dos paranaenses”, destaca Wilson Bley, diretor-presidente da Companhia.
Para Charles Carneiro, especialista da Diretoria de Inovação e representante da Sanepar na cerimônia de premiação, o resultado é fruto dos bons serviços prestados pela empresa ao longo dos últimos anos. “A Sanepar tem números robustos de tratamento de água e de esgoto no Estado e, com isso, estamos chegando muito rápido no objetivo da universalização. Esse prêmio mostra para todos a relevância do serviço prestado pela Sanepar para o Paraná”, disse.
A Sanepar atua em 344 munícipios do Paraná com serviços de tratamento de água e coleta e tratamento de esgoto. Atualmente, atende 100% da população destas cidades com água potável e 82,9% com coleta de esgoto. Importante destacar que 100% do esgoto coletado é tratado pela Companhia. Atualmente, a Sanepar executa o seu maior plano de investimentos da história, de R$ 13,1 bilhões até 2030.
500 MAIORES EMPRESAS DO SUL DO BRASIL – Com a conquista da 8ª posição no ranking paranaense, a Sanepar também se mantém entre as 500 maiores empresas dos estados do Sul do Brasil. O ranking completo da região será oficializado em 26 de outubro.
O ranking das 100 maiores empresas do Estado e das 500 maiores empresas do Sul do Brasil é elaborado com base em balanços financeiros divulgados por empresas públicas e privadas do Paraná, Santa Catarina e Rio Grande do Sul em 2025.
A metodologia leva em conta o patrimônio, a receita e o lucro das empresas para calcular as posições no ranking. Ao todo, 2 mil resultados financeiros foram analisados pelos especialistas.
O objetivo, segundo os organizadores, é ser uma fonte confiável de informações sobre a economia destes três estados. O levantamento é divulgado há 36 anos e considerado o maior ranking do tipo em atividade no país.
Fonte: Governo PR
O Censo de Diversidade nas Autoridades Portuárias Brasileiras 2025, do qual a Portos do Paraná foi parceira, venceu o Prêmio Diversidade em Prática 2026, organizado pela startup brasileira Blend Edu, que auxilia empresas a promover a inclusão no ambiente de trabalho.
O levantamento reuniu dados de 1.185 colaboradores de seis instituições participantes. A organização ficou a cargo do Porto de Santos, com a participação da Portos do Paraná, dos portos de Itaqui e do Rio de Janeiro e das Companhias Docas do Ceará e do Rio Grande do Norte.
“Ter contribuído para essa conquista mostra o quanto a Portos do Paraná vem avançando no fortalecimento de sua governança corporativa, de sua cultura ética e da integridade organizacional. A diversidade ocupa um espaço cada vez mais relevante no âmbito institucional”, disse Bruna Nicolau, superintendente de Governança.
Segundo Bruna, participar do censo foi importante pelo pioneirismo da iniciativa, que possibilitou conhecer melhor a realidade das estruturas portuárias brasileiras. “Os resultados são importantes para buscarmos o aprimoramento e criarmos ações voltadas à diversidade. Por isso, agradecemos o convite do Porto de Santos para estarmos juntos nessa pesquisa”, afirmou.
O Comitê de Ética e Integridade da Portos do Paraná também participou da iniciativa, colaborando com a divulgação e apoiando a aplicação do levantamento junto ao público interno. “O censo e o diagnóstico entregues permitem avançarmos na promoção de um ambiente diverso e sem discriminação, alinhado ao Código de Ética e de Conduta da Autoridade Portuária”, acrescentou Fabricio Monfort, coordenador do Comitê de Ética e Integridade.
“O censo contribui para transformar dados em decisões, orientar iniciativas de inclusão, o desenvolvimento de pessoas e o estabelecimento de metas de representatividade na liderança”, explicou Alexandre Fávaro Sanches, membro do Comitê de Diversidade do Porto de Santos. O Prêmio Diversidade em Prática reconhece projetos voltados à promoção da diversidade e da inclusão.
Fonte: Governo PR
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